Objetivos:

Sabrás transmitir correctamente a los miembros de tu equipo, el propósito de su trabajo y establecerás los objetivos sobre los que serán evaluados para llegar a acuerdos con ellos. Aprenderás a celebrar y reconocer sus triunfos, aportando una retroalimentación asertiva, consiguiendo que sus sugerencias se lleven a la práctica. 

 ¿Qué situaciones claves de desempeño trabajarás?

  • Vivir y hacer vivir la contribución. 
  • Establecer objetivos.
  • Acordar objetivos.
  • Inspirar hacia el resultado.
  • Dar retroalimentación con asertividad.
  • Fomentar y recibir aprobación.

Temario

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